トヨタカローラホクエツ
生活に欠かせない移動手段でもある自動車。お客様から頼りにされたり感謝されたりすることも多く、モチベーションを維持しながら働けます。
営業とエンジニアの努力・達成に対し表彰を行います。表彰された社員は自信を持ってステップアップ！
カローラ北越の全社員が集まる社内交流「ボウリング大会」。豪華賞品を目指して盛り上がります！
| 採用フロー・選考方法 |
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|---|---|
| 応募書類 | 履歴書（写真貼付）、成績証明書、卒業見込証明書、健康診断書 |
| 応募資格 | 普通自動車免許（AT限定可） |
| 求める人物像・選考基準 | 求める人物像 ◎お客様の声に耳を傾けられる方 地域密着の店舗展開を行っている当社では、スピーディな対応を求められることもあります。 お客様の状況や希望を常に把握しながら、最適な提案を行っていきます。 ◎人から頼られ、感謝されることに喜びを感じられる方 生活に欠かせない移動手段でもある「自動車」に関する事業を展開している私たち。 お客様から頼りにされたり、感謝されたりすることも多く、モチベーションを維持しながら働けるでしょう。 ◎コミュニケーションを大切にできる方 自動車の購入は、商品の魅力はもちろんのこと、担当営業の人間力も必要だと思っています。 まずは、お客様との信頼関係を構築することを心がけられる方を歓迎します。 |
| 募集対象 | |
|---|---|
| 募集対象（専攻系統） |
全学部・全学科 |
| 募集職種・仕事内容 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 期間の定めなし |
| 採用予定人数 | 6～10名
６名 |
| 初任給 |
2024年4月実績
営業職：営業手当（一律6,000円）、借上車両手当（一律12,100円) |
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 試用期間 | 試用期間なし |
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| 固定残業制度 | 固定残業制度なし |
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| 諸手当 | 販売奨励金（車両販売等、様々）、営業職手当、技術職手当、優秀社員表彰制度、その他規定による各種手当支給 | ||||||||||||
| 昇給 | 年1回（4月） | ||||||||||||
| 賞与 | 年2回（7月、12月） | ||||||||||||
| 年間休日数 | 112日 | ||||||||||||
| 休日休暇 | ★日曜休みあり★ 月曜全休、日曜・火曜シフト休 （基本的に隔週で、日月／月火の連休となります。） 有給休暇：10日～30日 ※有給取得については年間最低5日間は必ず取得（8日間取得を推奨） 休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇 |
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| 福利厚生・社内制度 | 各種保険制度完備、マイカー購入制度、財形貯蓄、社員互助越豊会、勤労者財産形成基金
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| 勤務地 |
○本社 |
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| 勤務時間 | 9:15～18:00 | ||||||||||||
| 就業場所における受動喫煙防止の措置 | 屋内全面禁煙 ※店舗設備に依ります。 |
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|---|---|---|---|
| 2024年 | 1名 | 0名 | 1名 |
| 2023年 | 1名 | 0名 | 1名 |
| 2022年 | 1名 | 0名 | 1名 |
採用者
| 年 | 名 |
|---|---|
| 年 | 名 |
| 年 | 名 |
離職者
| 年 | 名 |
|---|---|
| 年 | 名 |
| 年 | 名 |
| 採用実績校 | あなたの出身校の採用実績あり |
|---|---|
| 採用実績（学部・学科） |
| 研修制度 | 制度あり 新入社員教育、年次別研修 |
|---|---|
| 自己啓発支援制度 | |
| メンター制度 | |
| キャリアコンサルティング制度 | |
| 社内検定制度 |
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