株式会社興和（フクダグループ）：メッセージにいがた就職応援団ナビ2028 -学生向け新潟の就活準備・インターンシップ情報サイト-

当社の魅力・PRポイント

◎災害現場にいち早く駆けつけ、防災・減災事業で取り組む企業です。令和6年1月1日に能登半島地震が発生した際は翌日から斜面の緊急点検や液状化調査、ライフラインの点検など迅速な対応してまいりました。厳しい自然環境において災害から「人々の生活を守る重要な役割」を担っているということを実感しています。 ◎再生可能エネルギーを用いた融雪事業にいち早く取り組み、業界のトップを走っている自負をもっています。令和6年、環境省の「気候変動アクション大賞」を新潟県で初めて受賞しました。これは、当社が脱炭素化に向けて真剣に取り組んできた証です。脱炭素社会構築に資する革新的なイノベーションアイデア及びその実現に資する実績が評価されました。 ◎課題やプロジェクトに対して、熱量を持って取り組み、親身なアドバイスで助けてくれる社員がたくさんいます。当社の社員は技術のプロ意識を持って日々の業務に励んでいます。

自社が求める人材像

「人とのコミュニケーションを大切にできる人」「知識の習得や創意工夫に意欲的な人」「率先して行動できる人」「安心安全な地域づくりに貢献したい人」

採用活動で記憶に残る、印象深い学生について

インターンシップに2回参加してくれた情熱を持った学生がいました。その学生は採用試験に合格し、当社の一員になっていただくことになりました。

採用活動で嬉しかったこと

１．採用した方から、後日、社員を通じて「採用担当者の対応が良かったから興和に決めた」とのお言葉をいただけたことです。２．自分が採用に関わった学生が入社し、その後、現場で活躍している姿を見たときです。

採用活動で残念に思ったこと

企業説明会やインターンシップの開催にあたり、連絡が取れなくなる学生がいることです。こちらも準備があるので、欠席する場合は直接連絡をしていただくか、サイトでキャンセルの手続きをお願いしたいです。（これは全員ではなく一部の方です。キャンセルの手続きを行ってくれた方もいます。）

採用活動でやりがいを感じた瞬間

「御社に決めました」と内々定承諾の連絡をもらった時です。喜びのあまり、電話の声が大きくなってしまいます。

学生をチェック・評価するポイント

あいさつ／レスポンスの良さ／言葉遣いや話し方／メモを取るか／コミュニケーション力

採用活動の中で心がけていること

・親しみやすさ・学生の視座・視点に立つ

学生の皆さんへメッセージ

就職活動は通過点の一つでしかありませんが、将来にかかわる重要な決断をしなければなりません。そのためにも多くの企業を訪問し、雰囲気を目で見て肌で感じていただきたいです。また、広い視野を持ち、悔いが残らないよう、納得がいくまで考え抜いてご自身の道を決断して下さい。