にいがた就職応援団ナビ2027

 
  • 会社紹介movie

    会社紹介movie

    仕事内容社員紹介メッセージ

    諸長で働く社員の日常を映し出し想いが語られています

    左右ボタン・スワイプで動画切替

    企業・仕事を知る

    応募・選考

    採用フロー・選考方法

    応募書類 ・エントリーシート
    ・WEB適性検査の受検

    募集要項

    募集対象

    募集対象（専攻系統）

    全学部・全学科
    募集職種・仕事内容
    • 総務・人事・労務経理・財務・会計一般事務・営業事務・受付・アシスタント法人向け営業（得意先が中心）生産管理・品質管理・メンテナンス製造・作業スタッフ・オペレーター

    • 営業部

      （営業課）
      お客様の会社を訪問し、ご要望に合わせ商品をご提案していきます。お客様はスーパー様やおにぎり・お弁当工場様、外食チェーン店様、ECサイト等多岐に渡ります。

      （仕入課）
      原料である玄米を各JA様や米穀会社様より仕入れる業務を行います。
      お客様からのご注文に対し原料が不足しないよう、また在庫過多になりすぎないよう的確な量を仕入をしています。

      （営業企画課）
      外勤となる営業課を社内でサポート。見積もりの作成やサンプル米の手配など営業課を社内でアシストしています。

    • 業務部

      （業務課）
      電話、メール、FAX、インターネットなどによる受注受付処理を行いパソコンへデータ受入れ・入力をし、それに基づき伝票作成や工場への出荷指示を出します。

    • 製造部

      （精米課）
      原料である玄米を機械に投入後、大型の精米機を操作し精米加工をします。
      また入庫した玄米を倉庫に収納したり、精米と同時に産出される糠（ぬか）の充填や出荷等も行います。

      （包装課）
      精米されたお米をお客様要望の容量の袋に充填します。
      小さいものは300ｇほどから大きなものは1,000kg程と多岐に渡ります。

      （出荷作業課）
      袋詰めされたお米をお客様ご要望の荷姿に梱包し、運送便に引き渡すまでの作業を行います。
      ひとつの箱に複数種類のお米を梱包することもあるので正確な作業が求められます。

      （切り餅製造）
      季節的な製造ではありますが、魚沼産こがねもちをを使用した切り餅の製造も魚沼工場にて行っております。

    • 品質管理室

      入庫してきた玄米や出荷されたお米の形や白度、水分量、成分などの分析を毎日行っています。
      判定計測機や視覚による判定も行い、安全な商品だけが出荷されるよう管理をし、常に製造部と連携をとっています。
      出荷されたお米に対してのお客様からのお問い合わせの応対やそれに伴う報告書の作成も行っています。

    • 総務部

      （総務課・経理課）
      毎日の入出金の管理や、請求書作成やチェック、経費の把握など会社の運営に関わる中枢部門です。
      また、お米を出荷して下さる農家さんの契約の対応や検査等級の取りまとめ、お支払い等も行います。
      その他社員が働きやすい職場環境であるよう、日頃より社員に寄り添いながら全体をサポートしています。

    • 商事部

      諸長の創業の地、魚沼市福田新田（守門地区）にて、地域の皆様向けに灯油やガス・家電・住宅設備の生活に関わる供給を行っています。
      ご本人のご意向がない限り新卒の方の商事部への配属の可能性は低いです。
    雇用形態 正社員

    雇用期間 期間の定めなし

    採用予定人数 1～5名

    待遇・各種制度

    初任給
    2026年4月予定
    対象 支給額 基本月給 諸手当（一律）/月
    大卒 （月給）230,000 230,000
    短大卒・高専卒・専門卒・既卒 （月給）215,000 215,000

    試用期間

    試用期間あり

    試用期間3カ月　待遇は同条件です。
    固定残業制度

    固定残業制度なし
    諸手当 ・通勤手当（上限25,000円）
    ・皆勤手当　5,000円（有給等を使用しても支給となります）
    ・夜勤手当　１回2,000～3,000円（夜勤は工場のみ・深夜割増とは別に支給）
    ・社員区分手当　総合20,000円・地域5,000円（総合は全ての拠点に転勤可・地域は新潟県内の転勤可を選択されている場合、転勤をしてもしなくても出る手当です）
    ・役職手当
    ・家族手当
    昇給 年1回（4月）
    賞与 年3回（7月・12月・5月決算）2024年実績
    年間休日数 110日
    休日休暇 ・年間休日110日（会社カレンダーによる）
    ・隔週休2日制
    ・春季休暇・夏季休暇・冬季休暇（それぞれ6日間）
    ・リフレッシュ休暇(年間6日間)
    ・慶弔
    ・出産・育児休暇
    ・有給休暇
    ・魚沼の業務課のみ日曜当番あり（頻度は２～３カ月程に１回、翌火曜が代休）
    福利厚生・社内制度 ・健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
    ・退職金制度
    ・社員紹介制度
    ・健康診断
    ・独身社員寮完備（社有寮は魚沼市、他は借上寮）
    ・お誕生日祝（ケーキや花束・商品券など選択できます）
    ・宿泊忘年会
    ・社員持株会制度
    ・財形貯蓄制度
    ・部署内懇親会助成制度
    ・半期MVP投票
    ・永年勤続表彰（5年、10年、20年、30年）
    ・新人賞・敢闘賞・社長賞・特別賞など
    • 平均残業時間が月20時間以内転勤なし・勤務地限定ノー残業デーあり産休・育児休暇取得実績あり独身寮・社宅あり交通費・通勤手当あり
    勤務地
    • 見附市魚沼市新潟県外（首都圏）

    新潟県外は、埼玉・東京の勤務の可能性があります。
    勤務時間 8:00～17:30　実働8時間／1日

    上記の時間が基本時間となります。
    製造部は製造量に応じ１０：００～１９：３０や１５：００～０：００などの時差出勤がある場合があります。また精米課・包装課は０：００～８：４５の夜勤があります。
    就業場所における受動喫煙防止の措置 屋内禁煙
    屋外に喫煙スペースがあり休憩時間の使用は可能です。

    過去の採用実績

    • 過去3年間の新卒採用者数（男女別）

      男性 女性 男女計
      2025年 3名 0名 3名
      2024年 5名 0名 5名
      2023年 3名 3名 6名

    • 過去3年間の新卒採用者数

      採用者

      男女計
      2025年 3名
      2024年 5名
      2023年 4名

    • 過去3年間の新卒離職者数

      離職者

      男女計
      2025年 0名
      2024年 1名
      2023年 0名

    採用実績校

    あなたの出身校の採用実績あり
    採用実績（学部・学科）

    キャリアアップ支援

    研修制度

    制度なし

    新人研修(ジョブローテーションによって全ての部署を一通り学んで頂きます)
    配属決定後はOJTによる研修（実務に携わりながら、個々のペースに応じてきめ細やかに対応していきます）
    自己啓発支援制度

    制度あり

    業務上必要な運転免許や資格の取得費用は会社負担又は補助
    （資格取得例）
    農産物検査員
    精米検査技術者
    お米アドバイザー
    フォークリフト技能講習
    中型・大型免許　等
    メンター制度

    制度あり

    担当部署の先輩がマンツーマンで指導、アドバイスをします。
    個々のペースに合わせて全力でサポートしていますので1年間の成長を自他共に感じることができます。仕事以外の事でも気軽に相談できます。
    キャリアコンサルティング制度

    制度あり

    所属長との面談は年３回
    社内検定制度

    制度なし

    連絡先

    株式会社 諸長
    〒946-0035 新潟県魚沼市十日町352-15
    TEL／025-793-1919
    E-mail／m.komagata@morocho.co.jp
    担当／総務部　駒形

    企業・仕事を知る

    他にこんな企業も見てみませんか？

    さんにオススメの企業