オヂヤシヤクショ
小千谷市役所 本庁舎
小千谷市役所(保健師)の仕事風景
新図書館等複合施設「ホントカ。」の空撮
採用フロー・選考方法 |
令和6年度実施職員採用試験(参考) |
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応募書類 | 申込時の提出書類はありません!WEB上で申し込み手続きができます。 ※二次試験の際に提出していただく書類があります。 卒業(見込)証明書、成績証明書等 |
当市の採用試験の特徴 | ☆人物重視! 学力や知識だけではない、その人の人物像と熱意を特に重視します。 ☆市内市外出身、新卒既卒、学部等一切不問! 「市外出身なのですが・・・」 「行政とは全然関わりのない学部なんだけど・・・」 小千谷市を愛し、貢献したいという気持ちがあれば、そういった条件は一切問いません。 全ての方にチャンスあり! 令和7年度実施採用試験のスケジュールは令和7年3月公開予定です。 参考までに令和6年度実施の採用試験の流れを掲載します。 |
求める人物像 | 小千谷市が求める職員像とは・・・ 「小千谷を愛し、市民とともに情熱と誇りを持ってまちづくりに挑戦する」方を求めています!! 市役所で働いてみたい。小千谷を活気づけたい。小千谷を何とかしたい。そう思った方は第0次試験突破です!! 是非エントリーしていただき、一緒に小千谷を盛り上げましょう!! |
募集対象 | |
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募集対象(専攻系統) |
全学部・全学科 |
募集職種・仕事内容 |
市民生活をサポートする全ての業務が私たちの仕事です。 |
雇用形態 | 正社員 |
雇用期間 | 期間の定めなし |
採用予定人数 | 11~15名 |
初任給 |
2024年4月実績
※その他職務経験により加算される場合があります |
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試用期間 | 試用期間あり 6カ月 ※試用期間中は条件面変更なし |
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固定残業制度 | 固定残業制度なし |
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諸手当 | ・通勤手当 ・住居手当 ・扶養手当 ・期末勤勉手当(賞与) ・寒冷地手当 ・時間外勤務手当 ・休日勤務手当 等各種手当 |
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昇給 | 年1回(1月) | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
賞与 | 年2回(6・12月) | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
年間休日数 | 日 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
休日休暇 | 休日:土曜日、日曜日、国民の休日及び年末年始 有給休暇:年間20日間付与(採用初年は15日)年間最大40日取得可能 特別休暇:夏季休暇、結婚休暇、産前産後休暇、療養休暇等 ※男女とも育児休業制度など育児やワークライフバランスに配慮した休暇制度を整備しています。 |
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福利厚生・社内制度 | ・市町村職員共済組合加入(医療保険、年金、健康診断、貸付等) ・職員組合(生命保険、自動車保険等) ・職員互助会(各種慶弔見舞い、貸付)
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勤務地 |
小千谷市管轄施設 |
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勤務時間 | 8:30~17:15 ※職種により異なる場合があります |
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就業場所における受動喫煙防止の措置 | 敷地内禁煙 |
2024年 | 8名 | 17名 | 25名 |
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2023年 | 5名 | 6名 | 11名 |
2022年 | 7名 | 10名 | 17名 |
採用者
年 | 名 |
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年 | 名 |
年 | 名 |
離職者
年 | 名 |
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年 | 名 |
年 | 名 |
採用実績校 | あなたの出身校の採用実績あり |
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採用実績(学部・学科) |
研修制度 | 制度あり ・新採用職員研修、主任,主査研修など職責に応じた各階層別研修に派遣 |
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自己啓発支援制度 | |
メンター制度 | |
キャリアコンサルティング制度 | |
社内検定制度 |
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