オーエムネットワーク
掲載している情報は前年度のもので2025年卒向けの採用情報ではありません。企業研究等にお役立てください。
| 募集職種・人数 | ◆コーディネーター ◆データサイエンティスト ◆システムエンジニア |
|---|---|
| 仕事内容 | ◆コーディネーター お客様に一歩踏み込んだ営業の新しい形です。商品を提供した後もお客様に寄り添った提案をしていきます。 ◆データサイエンティスト 顕在化していない課題を知るために、仮説を立て、データを元に検証し、答えにたどり着くデータ分析のプロフェッショナルです。まだ新しい職種で、これから重要視されていく分野で活躍できます。 ◆システムエンジニア お客様と直接対面し、会話をすることで現状を把握し、課題を見つけ改善策を提案する仕事です。 開発したシステムのフォローも行います。 |
| 募集学科 | 全学部全学科 |
| 給与 | 月給22万8,300円（基本給20万6,000円） ※月15時間分（2万2,300円）の時間外手当を含む。15時間を超える場合は別途支給。 |
| 諸手当 | 通勤手当（当社規定あり）、扶養手当、残業手当、当番手当、住宅手当（当社規定あり） |
| 昇給・賞与 | 昇給／年1回（6月） 賞与／年2回（6月・12月） |
| 勤務地 | 新潟本社 （新潟県新潟市中央区東大通2-1-18 だいし海上ビル6F） |
| 勤務時間 | 9：00～17：30（休憩時間60分） ※フレックスタイム制度あり（試用期間終了後から利用可能） |
| 休日休暇 | 週休2日制（土日） ※振替で休日出勤の可能性あり ※年間休日約120日 ※年末年始休暇、夏季休暇（有休使用） 他 |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備（雇用・労災・健康保険・厚生年金保険） 福利厚生サービス ベネフィット・ステーション加入 |
| 教育研修 | ＜入社前＞ ●資格取得補助 ●コミュニケーションペーパー ＜入社後＞ 入社後研修には特に力を入れています。 ポイントは以下の3点です。 1．相談体制（複数人での見守り体制） 2．教育期間3カ月（即実践投入はしません） 3．社内インターン制度（自ら仕事を選べる） 具体的には下記を予定しています。 ●入社式 ●外部研修 ●3カ月間の新入社員研修 ●eラーニングを使用した技術の習得 ●部署内インターン ●定期面談 など |
| 制度・資格・取組 | 完全フレックスタイム制度 資格取得支援制度 カジュアル勤務制度 セクハラパワハラ相談制度 介護/出産育児休暇制度 テレワーク制度 Enjoy Work Project プライバシーマーク（Pマーク）取得 |
| 採用実績校 | 青山学院大学、成蹊大学、専修大学、創価大学、筑波大学、津田塾大学、帝京大学、東海大学、東北大学、富山大学、長岡技術科学大学、新潟経営大学、新潟工科大学、新潟国際情報大学、新潟コンピュータ専門学校、新潟情報専門学校、新潟医療福祉カレッジ、新潟大学、新潟薬科大学、法政大学、北海道情報大学、明治学院大学、目白大学、山形大学、立教大学、早稲田大学 |
| 選考方法 | 適性検査、書類選考、一次面接、二次面接 |
| 提出書類 | 履歴書、卒業見込証明書、成績証明書、健康診断書 |
| 求める人物像 | 能力よりも人物重視。「スピード感」「責任感」「使命感」を重要視しています。 具体的にはこんな方を求めています！ ◆論理的に考えるのが好き ◆文系だけどIT業界に興味がある ◆チャレンジ大好き ◆元気に自信有 ◆最後まであきらめない |
| 過去3年の新卒採用者数（男女別） | 2022年度：男性2名、女性1名 2021年度：男性3名、女性1名 2020年度：男性1名、女性0名 |
| 前年度の所定外労働時間（月平均） | 13時間（2021年度実績） |
| 前年度の有給休暇 平均取得日数 | 7.9日（2021年度実績） |
| 前年度の育児休業取得者数・出産者数（男女別） | 男性：取得者0名（対象者0名） 女性：取得者0名（対象者0名） |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内の受動喫煙対策） |
| 平均勤続年数 | 5.4年（2022年度） |
| 平均勤続年数（内訳） | 1年未満 → 7名 1年以上 → 11名 3年以上 → 9名 5年以上 → 9名 10年以上 → 8名 15年以上 → 3名 |
| 平均年齢 | 38歳（2022年10月時点） |
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