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にいがた就職応援団ナビ2021

人事メッセージ

新潟本社 総務部 
佐治 麻知子
【入社年:2018年 趣味:スポーツ観戦、パン作り】

当社の魅力:

独立系企業ならではの風通しの良い雰囲気の中で働けることです。
また、新潟の企業でありながら首都圏大手企業の大規模なシステム開発に携わることができる点はもちろん、先端技術のビジネス展開に挑戦できる点も魅力だと思います。
勤務地が新潟・長岡・東京の3か所あることもPRポイントの一つですね。

募集要項(2021年卒者対象)

システムエンジニア:15名程度
営業/企画/総務:若干名

求める人材像

~ITのプロフェッショナルとして​
 ゴールに向けて主体的に考え行動しながら​
 チームメンバと協力して​
 最後までやり遂げられる人材~

上記に加え、こんな方も大歓迎です。

☑ プロジェクトを成功に導く​マネージャーとして活躍したい​
​☑ AI/IoT/データ解析/バイオ分野等の​先端技術に挑戦したい​
☑ ITを通じてお客様に新たな価値を提供したい​
☑ 次世代を担う新たなビジネスを創出したい​

これまでの採用活動について

記憶に残る・印象深い学生

合同企業説明会の度にブース訪問し、挨拶しに来てくれた学生がいました。
一度会っただけでは、なかなか学生の顔は覚えられませんが、そういったアピールがあると印象深く残ります。
また、些細なことでもどんどん質問してきてくれる学生も記憶に残ります。

嬉しかったこと

合同企業説明会で「ソフトウェア業界にはあまり興味がない」と話していた学生が、SEの仕事に興味を持ち、当社の選考に参加してくれたことです。当社で働くことの魅力を理解してもらえたのだと嬉しく思いました。

残念に思ったこと

明らかに話を聞いていない、眠たそうにしているのがわかる学生がいた時です。こちらが一生懸命説明していても、熱意が伝わっていないのだと残念に思います。

やりがいを感じた瞬間

私が採用に関わった学生が入社後に頑張っている姿を見ると、採用担当としてのやりがいを感じます。

チェック・評価するポイント

話す内容以上に、自分の考えを自分の言葉で率直に伝えているかを見ています。
また、しっかり「会話」ができているか、言葉のキャッチボールができているかは大切だと思います。

採用活動の中で心がけていること

採用担当=企業の顔である自覚を持ち、会社説明や学生からの問い合わせには、熱意と誠意を持って対応するよう努めています。また、なるべく学生が緊張しないような雰囲気づくりを心がけています。

就職活動中の皆さんへメッセージ

就職活動で大切なのは、自己分析と業界・企業研究を重ねることだと思います。まずは、今までどんな経験をしてきたか?どんな時にやりがいを感じたか?何に興味があるのか?等、これまでのことを思い出し、書き出してみることをおすすめします。自分の特技や学んできたことが思わぬ場所で活かせることもありますので、視野を広く持って情報収集に取り組んでみてください。分からないことがあれば、相談に乗りますので何でも聞いてくださいね。皆様の就職活動が満足の行く結果となるよう応援しています!

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