にいがた就職応援団ナビ2021 -新潟県の就活情報サイト-ALSOK 新潟綜合警備保障株式会社:人事

にいがた就職応援団ナビ2021

人事メッセージ

人事部 部長
伊藤 博幸 【入社:1987年3月】

当社の魅力:

学生の皆さん、こんにちは! ALSOK をご存知ですか。
ALways Security-OK いつでもあなたのそばにいて必要な時に直ちに駆けつける安心警備を提供する意味をロゴマークとして採用しています。
私たちの力でお客様の不安を解消し、安心安全を提供するために何をすべきなのか、全ての職種がベクトルを合わせて行動する力が私達の誇りです。

募集要項(2021年卒者対象)

【総合職】
警備職、営業職、技術職 / 計30名
大学、短大、専門、高校(2021年3月卒業見込みの方)採用ホームページをご覧ください。

求める人材像

目に見えない「安心安全」というサービスを提供するには、何よりも「信頼のおける人」であることが重要です。心からの感謝の気持ちと思いやりの心を持った個の集合体こそが私たちであり、そのような仲間を必要としています。

これまでの採用活動について

記憶に残る・印象深い学生

私の職務経歴は、警備職(常駐、機動、管制)を経験の後、先日まで警備部長を拝命していました。人事部長としては1年生です。皆さんとの採用活動を通じて経験値を高めていきたいと考えていますので、皆さんにお会いするのが今から楽しみです。
入社当初はなかなか業務になじめず、インターン教育期間も人一倍長かった彼が、10年後、警備幹部として悠々と後輩を統率する姿に「努力は人を裏切らない」という言葉を再認識する機会となりましたので、深く印象に残っております。

嬉しかったこと

若手社員が経験を積んで、徐々に自信をもって業務に取り組み、成長する姿を目にする時はいつも嬉しさを感じています。

残念に思ったこと

成長過程の辛さや苦労を乗り切れず、乗り切った後の喜びを感じさせてあげることが出来なかったことは非常に残念に思います。

やりがいを感じた瞬間

人事担当としてのやりがいは、これから感じるものですが、やりがいは常に感じています。
企業に入社した時点で感じるやりがいと、数十年経過したときに感じるやりがいは全く違うものとなっているでしょう。異動、職種変更、役職付与など職務経験を積む度に新たなやりがいを自分自身の感じ方で見出し変化させてきました。「やりがい」は人から与えられるものでなく、自分で求め続けるものだと思います。

チェック・評価するポイント

セキュリティという仕事は、円滑なコミュニケーションが果たせなければ成り立たないものだと思います。傾聴、理解、対話、全てのバランスと「あと少し」の努力を続ける粘り強さが備わっていれば完璧です。

採用活動の中で心がけていること

学生さんに対してはいつも正直にということを心掛けて接したいと考えています。長年企業に勤めていれば誰でも一度や二度は挫折を味わうことも、心が折れそうになることもあります。仕事の辛さをオープンにして、楽しみを皆さんと分かち合いたいと思います。

就職活動中の皆さんへメッセージ

企業はそこで働く人によって環境が作られ、社風となっています。同じ業種であってもその雰囲気は違うものとなるでしょう。まずは、「業界にとらわれず自分の目で会社を見てやろう」そう思って直に訪問してみると、新たな発見と自分にマッチする企業がきっと見つかるはずです。皆さんとお会いできる日を楽しみに、また、良い体験ができることを祈念しています。

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