にいがた就職応援団ナビ2021 -新潟県の就活情報サイト-新潟スバル自動車株式会社:人事

にいがた就職応援団ナビ2021

人事メッセージ

総務統括部人事総務課 
小林 京子 
【入社年:2001年 趣味:ドライブ】 


当社の魅力:

SUBARUのクルマに皆、愛着と誇りをもって仕事をしていることです。社員どうしの連帯も強く、長く勤める人の割合がとても高いです。
特に女性は結婚、出産、育児とライフステージが変わる中でたくさんの女性社員が子育てをしながら仕事を続けています。

募集要項(2021年卒者対象)

■営業職/5名程度
■整備職/10名程度(国家資格必須)

選考に関しての条件がひとつあります。
選考前に(会社説明会・個別の訪問など)「1度は会社(当社)に来社していただくこと」です。

これから長く仕事をする職場です。自分が働く職場や現在働いている社員の雰囲気を実際に見て感じていただいた上で、みなさんの将来の判断をしていただきたいと考えています。

求める人材像

お客様から些細なことでも気軽に声を掛けていただけるような存在になっていただきたい。それにはみなさん自身がお客様から信頼されることです。
そのために必要なことはひとつではないと思います。みなさん自身の個性をどう活かすかが大事です。

これまでの採用活動について

記憶に残る・印象深い学生

当社を希望し、何度も当社の出店する合同企業説明会や会社へ足を運んでくれたことです。自分はどうしても入社したい!という意思表示、熱意を感じました。それは、営業の仕事も同じ。何度もお客様にお会いし、信頼関係を築くところに通じています。そんな学生の姿、それが営業職と重なり、とても心に響きました。

嬉しかったこと

毎年たくさんの方々とお会いする機会があります。その中で、会社の魅力がしっかり伝わり、納得の表情をいただけた時です。

残念に思ったこと

会社訪問の日に、連絡なくキャンセルされたことです。(採用活動は営業活動と同じです。忘れていた場合でも後日ひとこと連絡をするということはマナーです。採用活動を通して勉強していきましょう)

やりがいを感じた瞬間

毎年4月に全社員が集まり年度の方針などを共有する会議の際、新入社員で全社員に挨拶をするのが「ならわし」です。その舞台袖から「頑張れ!!」と応援している新入社員が、みるみる仕事を覚え、イキイキと活躍しているのを見る時にとてもやりがいを感じます。

チェック・評価するポイント

何事にも熱意をもって取り組めるかです。それは、採用活動だけではなく、将来仕事の上でもお客様の対応でも同じように熱意をもって対応できるか、話を聞くことが出来るか、様々なところに重なってきます。

採用活動の中で心がけていること

みなさんの将来を決める仕事です。できるだけ、ありのままをお伝えしたいと思っています。せっかくお越しいただく会社訪問では、少しでもSUBARUの日常を感じていただけるよう、皆さんの緊張をほぐし、聞きたいことが聞けるような雰囲気で進めています。

就職活動中の皆さんへメッセージ

就職活動は、自分自身を売り込む営業活動と同じです。今の活動が自分自身を成長させる、そして将来営業を志望するなら、営業活動の練習の時間でもあり、成長を感じれる大切な時間です。ぜひ周りでサポートしてくださる就職支援の先生や、私たち採用担当者と情報交換をして、耳を傾けてみてください。
そして、第1印象は大切です。その為にも採用活動は身体が資本です。体調が良くなければ皆さんの最高の笑顔が出せません。睡眠、食事など体調管理をしっかりして、最高の笑顔で活動が出来るようにしてくださいね。
私たち採用担当者も皆さんの採用活動の成功をお祈りしています。

エントリーエントリー済み

他にこんな企業も見てみませんか?