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にいがた就職応援団ナビ2021

人事メッセージ

業務部　採用担当
関　将人　（写真中央）
【入社：2015年　趣味：フルマラソン】

当社の魅力：

過去10年間の新入社員定着率は100％
その秘訣は技術を教えあうだけでなく、ともに課題を解決することで成長し合う文化にあります。

年間休日120日
男性で育児休暇を取得した社員もいます。
社員が長く働き続けられるように仕事と家庭の両立に配慮すべく努めています。

募集要項（2021年卒者対象）

機械エンジニア（機械設計・機械組立・電気設計）　2名

■本配属は、OJT期間を経た後、本人の意向と適性を踏まえた上で決定いたします。

求める人材像

常に新しい案件に取り組むことを楽しいと感じられる人にとっては最高の職場だと思います。

これまでの採用活動について

記憶に残る・印象深い学生

自転車をレンタルして1時間半かけて会社説明会に来た学生がいました。開始時間には大幅に遅刻してきましたが、印象には強く残りました。

嬉しかったこと

採用活動をしていると「地元に戻って地域のために頑張りたい」という意思ある学生に会い、そういう人材がいることに嬉しく感じました。

残念に思ったこと

素晴らしい才能を秘めた学生に多く出会えたにも関わらず、一緒に働く機会を作れたなかったとき、とても残念で悔しく思います。

やりがいを感じた瞬間

自分の携わった機械が初めて動いている様子を見たとき、言葉では表現できない高揚感が生まれます。機械制作を通じてお客様や社会に貢献できることはこの上ない喜びと思います。
早い段階から実務に携わることができます。

チェック・評価するポイント

■達成意欲や主体性があるかどうか。

■自分の頭で考えようとする姿勢があるか。

■機械系のものづくりがこれから好きになれるかどうか。

採用活動の中で心がけていること

リクルーターにとって少しでも価値ある経験となるようにアドバイスできることはするよう心がけています。本人にとって本当に幸せと思える人生を一緒に考えていきます。

就職活動中の皆さんへメッセージ

皆さんが目指している仕事や職業は、20年後もまだ人間が行う仕事として残っていると思いますか。急速な技術革新により、世界中の仕事や人間の働き方が大きく変わろうとしています。その中で、ロボットではない人間が未来で担っている仕事とは何か、それはなぜか、どのような力を必要とするか。就職活動するにあたりぜひ一度考えてみることをおすすめします。私たちは未来を真剣に考えています。

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